為(wèi)进一(yī)步提升公司各项经营管理水平、提高工(gōng)作(zuò)效能(néng)，不断完善各项规章(zhāng)制度，继续强化制度落实、深化員(yuán)工(gōng)对规章(zhāng)制度的理解与认识，2024年(nián)1月3～5日，广州市特银电子科技有限公司（简称“广州电子”）召開(kāi)制度宣贯会。会議(yì)由公司各分管领导主持，企业发展部进行(xíng)督导，广州电子所有部门负责人(rén)及員(yuán)工(gōng)共计100余人(rén)参加，以层层抓落实的工(gōng)作(zuò)格局实现宣贯全覆盖。

       此次制度宣贯会共分5场，由各分管领导组织開(kāi)展宣讲工(gōng)作(zuò)。首先，领导们就公司战略规划中有关组织架构调整的情况向大家进行(xíng)详尽的介绍，随后就《业务部门管理办法》《薪酬管理办法（审議(yì)稿）》《关于办理100号大院车辆通(tōng)行(xíng)证的规定》《办公用房使用管理办法》《会議(yì)管理办法》等各项制度所遵循的原则、适用范围、具体要(yào)求以及处理流程进行(xíng)详细的讲解，并结合实际工(gōng)作(zuò)举例说明(míng)，思路清晰、重点突出。与会人(rén)員(yuán)不時(shí)提出疑問(wèn)，宣讲领导现场答(dá)疑解惑，大家积极交流互动，取得了(le)较好的学习宣贯效果。

       规章(zhāng)制度是企业之“法”，制度宣贯是制度建设的“胜利之匙”。通(tōng)过此次制度宣贯学习，提高了(le)大家学制度、守制度、用制度的自(zì)觉性，强化了(le)大家自(zì)觉遵守管理制度的意识，对公司上(shàng)下(xià)营造“学制度、强执行(xíng)、提效能(néng)”的良好氛围以及推动公司各项规章(zhāng)制度有效落地(dì)实行(xíng)起到了(le)积极作(zuò)用。广州电子也将以此次宣贯会為(wèi)契机，不断完善各项规章(zhāng)制度建设，持续推进制度宣贯工(gōng)作(zuò)，為(wèi)公司管理水平的不断提升和(hé)持续健康发展提供强有力的制度保障。

（制度宣贯会现场）

（企业发展部 鐘(zhōng)嘉璇撰稿）